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陈仕军告诉记者，头茬海带比较鲜嫩，这两天价格也好，每公斤收购价在20元左右。海带采收从清明节前后开始，一般要赶在梅雨时节前采收完，以防较多的阴雨天影响海带晾晒。
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- 在刚刚过去的“学雷锋月”，肇庆高新区组织开展了丰富的便民活动。彭翠情作为志愿者的一员，总能见到她身穿红马甲出现在活动现场，为有需要的人群义务理发。区志愿服务协会的工作人员说：“自从情姐开始上门理发后，大家对她的手艺赞不绝口，总惦记着能让她再来理发，但毕竟是义务理发，不好意思总麻烦情姐。”
- 全国降水量预报图、4月16日08时至17日08时，黑龙江西北部、新疆北疆沿天山一带和南疆盆地南部、西藏北部、青海西南部等地部分地区有小雪或雨夹雪，其中，新疆北疆沿天山一带和南疆盆地南部等地部分地区有中到大雪。四川盆地东部、重庆、贵州东部、江汉大部、江南大部、华南北部等地部分地区有中到大雨，其中，江西西部和东部、福建西北部等地部分地区有暴雨或大暴雨。新疆南疆盆地、甘肃西部等地部分地区有4～6级风。
- 意见释放了进一步压实发行人第一责任和中介机构“看门人”责任，严查欺诈发行等违法违规问题，整治高价超募、抱团压价等市场乱象的政策信号，这将有利于在发行上市环节形成更加有效的市场约束。
- 4.离岸贸易需要在岸企业分别与离岸的货物供应商以及离岸的货物需求商签订合同，合同签订量比普通的贸易形式多。探索实践离岸贸易税收支持政策，不仅能够有效降低企业的运营成本，更能有力助推自贸区国际化进程，有助于进一步提升自贸区的竞争力。
- 4月12日，江西省交通运输生态文明建设新闻发布会在南昌举行。吴鹏泉 摄
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凉山州公安局网络安全保卫支队副支队长 袁增平：我们在农业农村和林草部门调查发现，雪燕主要产自云南和缅甸，红花主要产自伊朗，凉山并不是产地，然而孟阳在直播的过程中却说这些商品都是大凉山特色农产品。图为4月12日，传统“诗钟”表演在福州西湖公园举行，吸引了许多游客前来围观。中新网记者 张斌 摄活动现场，中国科学院南海海洋研究所研究员程皓作主题为《红树林保护修复与功能提升》的主旨报告，广东、广西、海南三省红树林保护科研团队分享了相关科研项目成果。
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當妳聽我說-：
同日，社援引荷兰皇家航空公司发言人的话称，作为预防措施，即日起荷航将停飞赴伊朗航班；除特拉维夫，将停飞赴以色列其他地区的航班。
幼稚园杠精：
top5、十九、亚洲是人类文明重要发祥地，孕育并保有着极其丰富的文化遗产，为世界文明发展史书写了浓墨重彩的篇章。2019年，我在亚洲文明对话大会上倡议开展亚洲文化遗产保护行动。4年来，各方积极响应、共同努力，在古代文明研究、联合考古、古迹修复、博物馆交流等方面开展务实合作，为保护人类文明精华作出亚洲新贡献。
紙飛機、帶走那淚滴：
top8、4月13日，一则“保时捷女司机撞车后砸门吓哭小孩”的视频，冲上了某短视频平台的杭州同城热搜。
昂贵的、背影：
为切实抓好残疾预防关口前移，全力推进健康河北建设，河北省于2019年在全国率先开展了全省孕妇无创产前基因和耳聋基因免费筛查两大惠民项目，通过在孕期及时进行筛查、诊断和干预，有效防止智力低下和聋哑儿出生。
江山染悲凉：
top6、习近平主席这样阐释消博会对于世界的重要意义——“有利于世界各国共享中国市场机遇，有利于世界经济复苏和增长”。
青衣沽酒醉风尘：
top9、特约评论员/丁恒情习近平总书记强调，基层社会治理成效如何，基层干部是决定性因素。近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于加强社区工作者队伍建设的意见》，这是第一个专门关于加强社区工作者队伍建设的中央文件，对于打造一支政治坚定、素质优良、敬业奉献、结构合理、群众满意的社区工作者队伍，不断壮大城市基层治理骨干力量具有重要意义。一分部署，九分落实。各地区各部门要坚持大抓基层鲜明导向，领会政策内容，明确工作目标，强化责任意识，健全完善选育管用全链条工作闭环，让社区工作者进得优、留得住、有奔头，切实提高社区工作者队伍建设的质量和水平，进而用社区工作者这根“针”穿起“千条线”，绣出城市基层治理锦绣画卷。拓宽视野“选”，坚持做大总量、做优质量。社区工作者既要来源广泛、数量充足，也要政治过硬、质量优良。坚持把政治标准放在首位，严格把好政治关、入口关，选优配强社区党组织书记，建强社区“两委”班子，做到政治过硬、敢于担当、善于治理、群众信任。注重强化力量配备，推动机关事业单位选派干部到社区挂职或任职，探索建立新入职公务员到社区锻炼机制，把敢于担责、能打硬仗、干出实绩的“闯将”和“实干家”选出来、备起来，切实做大“蓄水池”。积极吸纳高等学校毕业生、退役军人、社会工作专业人才等，为社区工作者队伍注入新鲜“血液”，切实涵养“源头水”。精准施策“育”，推动素质过硬、本领过硬。面对新形势、新任务，必须有针对性地加强思想淬炼、实践锻炼、专业训练，不断提高社区工作者能力素质。加强党的创新理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，突出对党忠诚、理想信念、党性宗旨教育，引领社区工作者筑牢信仰之基、补足精神之钙。紧扣群众工作、组织动员、依法办事、矛盾调解、应急处突、协调沟通、信息技术应用等方面，采取专家授课、高校研修、考察调研等形式，引导社区工作者更新知识储备、完善知识架构，提升专业能力、增强执行力。增强服务居民群众意识，把服务群众、造福群众作为出发点和落脚点，树牢群众观点，贯彻群众路线，着力引导社区工作者知民情、解民忧、暖民心。完善机制“管”，落实严管厚爱、激励并重。好干部是选出来，更是管出来的，社区工作者也一样。建立健全社区工作者日常工作制度，加强全方位管理和经常性监督，规范社区工作者履职用权行为，确保社区工作者扣好第一粒“扣子”、走稳走好“每一步”。坚持把实干实绩作为重要依据，分类完善社区工作者退出机制，树立能进能出、优进绌退的鲜明导向，为敢于担当、踏实做事者撑腰鼓劲，推动社区工作者安心谋事、专注干事。聚焦政治、工作、待遇、生活、心理5个方面制定暖心关怀干部具体措施，开展走访慰问，及时解难纾困，做到在工作上支持、生活上关心、情感上关注，激发更多社区工作者担当作为、奋发有为。正当其时“用”，确保人岗相适、人尽其才。人岗相适，则干事有力量；人事相宜，则事业有发展。社区工作者扎根基层一线，联系群众最直接、服务群众最具体，最需要以事择人、人岗相适。推行“一线考察法”，结合日常考察、年度考核、工作调研，全面掌握社区工作者的思想现状、能力特长，把合适的人放在合适的岗位上，提高配备“精准度”和人岗“相适度”，争取“1+12”的效果。摒弃排资历、论辈分、讲台阶的传统用人观念，对那些能力素质过硬、岗位确实需要的人员，打通条块分割和体制壁垒，做到应用尽用。定期开展“擂台比武”“实绩晾晒”，给出力者出彩机会，给优秀者鼓励激励，提振干事创业激情，努力形成人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面。